Groupement Interbancaire Monétique de l’Union Economique et Monétaire Ouest Africaine, Recrute :

A – Un Auditeur Interne Sénior

Rattaché au Directeur de l’Audit Interne, l’Auditeur Interne Sénior devra :

• Evaluer la qualité et l’efficacité des dispositifs de contrôle et de gestion des risques existants ; documenter les travaux effectués, dont les défaillances ont été identifiées; évaluer le niveau de sécurité des applications, systèmes d’exploitation et middleware supportant un domaine fonctionnel du groupement ;
• S’assurer du respect de la réglementation locale, des normes du Groupement et de bonnes pratiques ;
• Assister le management audité dans l’élaboration des plans d’action constructifs et réalistes destinés à remédier durablement aux faiblesses identifiées ;

Suivre la bonne mise en œuvre de ces plans d’action.

B – Un Contrôleur Interne

Rattaché au Directeur de l’Audit Interne, le Contrôleur Interne devra :

• Participer à la conception du dispositif de contrôle interne et de management des risques ;
• Accompagner les directions opérationnelles et support pour la mise en place et le pilotage de leur dispositif de contrôle interne et de management des risques ;
• Evaluer régulièrement le dispositif de maîtrise des risques ;
• Evaluer régulièrement le dispositif de contrôle interne ;
• Rendre compte sur le niveau de maîtrise des risques ;

Présenter les conclusions et recommandations au Directeur de l’Audit Interne et au management du Groupement.

Agé de 40 ans au plus et titulaire d’un BAC+4/5 ou équivalent dans l’un des domaines d’activité du GIM-UEMOA, vous justifiez d’une expérience pertinente d’au moins 3 ans dans chaque secteur d’activité.

Vous avez une très bonne maitrise des outils informatiques, ainsi que de réelles capacités d’analyse et de synthèse. Vous avez une bonne aisance rédactionnelle et vous êtes en mesure de travailler en équipe. Vous êtes rigoureux et autonome. Vous avez la nationalité de l’un des Etats membres de l’UEMOA (Benin, Burkina, Côte d’Ivoire, Guinée Bissau, Mali, Niger, Sénégal, Togo).

Merci d’adresser votre dossier de candidature non recommandé (lettre de motivation, CV, photo d’identité) à notre conseil qui étudiera votre candidature en toute confidentialité, avant le 14 avril 2017. Les descriptions sont publiées dans détail sur : www.eco-afrique.com, les pages Linked-in et Facebook de Eco Afrique et sur le site de GIM-UEMOA www.gim-uemoa.org

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés