MTN: ANÚNCIO DE CONCURSO RECRUTAMENTO DE UM CONTABILISTA DE INVENTÁRIO

Termos de Referência: Contabilista de Inventário

Introdução
A posição de Contabilista de Inventário está localizada no Departamento de Finanças da MTN Guiné-Bissau.

Objetivo
Para garantir um registo exacto de todas as informações financeiras e manutenção de saldos da Contabilidade Geral.

Habilitações Literárias e Experiência:
− Licenciatura em qualquer área, com preferência para licenciatura em finanças e gestão
− Qualificação profissional de contabilidade
− Licenciatura em Contabilidade e/ou ACCA, CIMA e formação SYSCOHADA
− Mínimo de 3 anos de experiência na função de contabilidade nuclear
− Conhecimento das ferramentas do Microsoft Office
− Experiência em SAGE ENTREPRISE é desejável
− Experiência em funções financeiras no sector de telecomunicações seria uma mais-valia

Descrição de Tarefas:
As principais responsabilidades são as seguintes:

− Gestão de Inventario através de custeio de todos os inventários de revenda da MTN Guiné-Bissau
− Contagem mensal de inventário
− Preparação de cronogramas de avaliação do inventário de todos o inventario de revenda todos os meses
− Preparação de tabelas de custo de venda de todos os inventários de revenda no final de cada mês
− Elaboração e publicação de todos os jornais de custos de vendas
− Reconciliação mensal de todos os movimentos de inventário
− Reconciliação mensal de custo de vendas Ledger relativamente a movimentos de inventário reais
− Implementação de políticas de finanças, processos e procedimentos e assegurar a estrita observância aos controlos internos, PPP da MTN, o IFRS, e SYSCOHADA estabelecidos
− Garantir a resolução imediata de todos os itens de reconciliação e de pontos de auditoria
− Monitorar e apresentar relatório sobre os indicadores-chave de desempenho, a fim de cumprir todos os prazos de mensais finais de apresentação de relatórios.
− Identificar as necessidades de formação dos membros da equipa, desenvolver programa para colmatar as lacunas de conhecimento e enriquecer repositório de conhecimento dentro do departamento
− Formar e orientar subordinados directos para garantir a compreensão dos objectivos e metas do departamento, conhecimentos de metas/requisitos definidos e identificar oportunidades para os membros da equipa
− Reconciliações mensais de inventário, avaliação física de inventários e saldos do Razão
− Identificar e reportar inventários lentos e obsoletos
− Avaliação mensal e cálculo do valor realizável líquido dos inventários em comparação com o custo

Conhecimentos
− Encerramento de Contas
− Contabilidade e Finanças
− Medição de Desempenho e Gestão
− Conhecimento de computadores e informática
− Sistemas Financeiros
− Administração Geral
− Prática de Auditoria Interna
− Planeamento e Orçamento
− Apresentação de relatórios
− Empresas de Telecomunicações
− Gestão de Vendedores

Competências
− Alto nível de integridade e maturidade para enfrentar os desafios da posição;
− Competências numéricas e analíticas;
− Comunicação eficaz;
− Assertividade no local de trabalho;
− Resolução de problemas e capacidades de tomada de decisão;
− Gestão do tempo;
− Eficácia Pessoal;
− Fundamentos de Telecomunicações;
− Actualização de conhecimentos sobre as melhores práticas e padrões contábeis e financeiros.

As candidaturas devem ser acompanhadas com o Curriculum Vitae e carta de apresentação. Todas as candidaturas devem ser dirigidas ao Departamento de Recursos Humanos. Data limite para apresentação das candidaturas é 26 de Novembro de 2014.

Os candidatos que não preencherem o requisito mínimo não serão chamados para entrevista. Apenas candidatos pré-seleccionados serão contactados.

 

 

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