1. Contexte de recrutement du personnel
Le gouvernement de la République de Guinée-Bissau, en partenariat avec le Fonds International pour le Développement Agricole (FIDA), a initié le Projet de Diversification Agricole, Marchés Intégrés, Nutrition et Résilience Climatique (REDE) dont l’objectif global est « d’accroître durablement les revenus et la diversité alimentaire des ménages ruraux à l’Est et au Nord de la Guinée-Bissau pour une meilleure sécurité alimentaire ». Spécifiquement, le projet REDE vise un objectif de développement qui est « d’accompagner la diversification de l’agriculture familiale adaptée au changement climatique pour améliorer l’accès des exploitations familiales aux marchés et la diversité alimentaire dans les régions de Bafatá, Cacheu, Gabu et Oio, en favorisant l’entrepreneuriat rural des jeunes et des femmes, et leur intégration dans les corridors commerciaux régionaux et sous-régionaux ».
Au regard de son intervention en Afrique de l’Ouest, notamment de son rôle dans la structuration des organisations paysannes au niveau régional, le Réseau des Organisations Paysannes et de Producteurs de l’Afrique de l’ouest (ROPPA) a obtenu un mandat du projet REDE pour porter la mise en œuvre de certaines activités dudit projet. Il s’agit de la mise en place, de l’accompagnement et du soutien à quarante-sept (47) associations d’usagers de l’eau et onze (11) coopératives. La stratégie préconisée par le ROPPA consiste à mettre en œuvre son mandat à travers une équipe technique nationale au sein de sa plateforme nationale QNCOCPA, qui devrait être en mesure, à moyen terme, de prendre pleinement le pilotage du mandat dédié au ROPPA.
Les postes à pourvoir au sein de cette équipe sont les suivants :
- Un/Une (1) Coordonnateur (rice) National (e) du Projet ;
- Deux (2) Superviseurs d’animateurs terrain ;
- Huit (8) Animateurs/animatrices terrain ;
- Un/une Secrétaire administratif (ive).
Les personnes intéressées par le présent avis peuvent consulter les termes de référence sur le site web du cabinet inKRease : https://inkreaseadvice.com/; sur la plateforme d’offres d’emploi Novojob : https://novojob.com et sur le site web du ROPPA :https://roppa-afrique.org
Les candidatures des femmes sont fortement encouragées.
- Soumission des candidatures
Les candidatures doivent être envoyées par mail à l’adresse recrutement.inkrease@outlook.fr au plus tard le 06 juin 2023 à 15 heures (heures GMT).
Pour toute information, contactez le cabinet à l’adressecourriel@inkreaseadvice.com
Le ROPPA se réserve le droit de ne pas donner une suite au présent avis d’appel à candidatures.
